做法事要当面做才有效吗

回来再做决定,有啥事两个人亲自面对说比较好!微信上说不清楚,最近把剩。

说的对，有些事还是需要面对面的来说比较好。因为面对面可以观察到对方的表情，有什么误会的地方可以直接问清楚，说清楚，可以达到两个人都非常清楚对方的想法的效果 嗯，背心上有的时候话语不能说的特别全面，又看不见对方表情，容易产生误会，等等 所以回来再做决定，有啥事两个人亲自面对说比较好的。

当面表白和网络上表白,哪个更容易成功?

你好！建议当面表白，成功率高效果好！当面表白直观地感受到对方的情绪变化，心跳和呼吸，受环境和情绪的影响。两个人更容易产生心灵共鸣，心有灵犀一点通。成功率要比网络上表白概率更大。当面表白效果好！网络上表白说的再好，语言再华丽誓言再动听，承诺再大气，也不如见一次面，直观地感受到对方的气。

孩子在外面做得不对时不该当面指出吗?

当孩子在外面做错事情时，是否当面指出取决于具体情况和孩子的年龄。以下是一些建议：年龄考虑：年幼的孩子可能还不太能理解和接受批评，此时可以选择在私下里、温和地指出他们的错误，并给予正确的指导。而对于年长一些的孩子，可以适度地当面指出他们的错误，帮助他们认识到问题的严重性。公共场合：如果孩子。

"当面教子"这种说法正确吗?怎样科学的做到当面教育孩子?

首先，当面教子要把持一个原则，那就是你要做的是教育，而不是责备，有些人根本分不清教育和责备之间的关系，他们认为打骂就是教育，而教育的具体实施就是打骂，其实这是极其错误的一种行为，这种做法不仅不会带来我们预期的效果，还会一定程度上的给孩子造成心理问题，严重的可能导致孩子抑郁或精神分裂。

孩子犯错,要不要当面指出来

我们要做的，是让孩子有一个明确的是非观。当他们的是非观与正确的导向一致时，孩子的做法会让你满意。国外的家长是怎么做的？父亲与孩子从超市里出来时，父亲看到孩子手上拿着一块巧克力，于是问他付钱了吗？孩子如实地说，没有。很明显，是孩子偷东西了。孩子很乖，蹦蹦跳跳地跑到货架边，想把巧克力。

事情当面和男朋友说,不在微信上说,是给予男朋友认可吗?

重要的事情应该是当面说，这样表示你对这件事情挺用心的，对男朋友挺在意的，在微信里说说，只是显得不太重要罢了，随便是个朋友都可以在上面聊几句不痛不氧的，随口说说就是了，反正用不着你承担什么责任。

为什么很多同事都是当面一套背后一套?

“你且忍他、让他、避他、耐他、由他、敬他、不要理他。再过几年，你且看他。”因为很多同事之间其实它也是一种竞争的关系，所以为了保持表面上的和谐，他们都会当面说一套，背地地又说一套，当面做一套，背地里又做一套。这样做的主要目的就是为了保持他们在公司的竞争力，而不希望别人超过。

给别人钱让别人帮忙办事,用不用当面点清,他也没说多少钱

你好：那是你的问题，别人没说多少，是因为评心里感觉你应该知道多少，才没说具体钱数。而你恰恰不知道办这个事需要多少钱。这就是矛盾所在，现在你应该想想怎么把事办好，而不是钱多少的问题了。

这8个工作细节,职场人一定要知道!

5、有事当面汇报给领导 工作中能当面汇报的一定要当面汇报，当面说会更清楚，尽量不打电话，尤其是领导就在办公室的时候，你却懒得走动，拿起电话就打，对方会反感你的做法。6、请假要提前 工作中每个人都会遇到一些私事要请假去处理，记得一定要提前请假，即使是情况特殊也要打个电话告知。切忌不。

做事应该怎么做?

他和气,你要比他更客气。他笑着和你谈事情,你就笑着猛点头,万一你感觉到,他要你做的事情实在太毒了,你也不能当面拒绝或翻脸,你只能笑着推诿,誓死不接受。 如果他是你的同事,最简单的应付方式是装得不认识他。每天上班见面,如果他要亲近你,你就要找理由马上闪开。能不做同一件工作,尽量避开不要和他一起做。