命中总是遇到小人怎么办
容易命犯小人的原因
中国有句古训,叫“宁可得罪君子,切莫得罪小人”总遇到小人是什么命运。《论语•述而》也讲:“君子坦荡荡,小人长戚戚”,意思是说,君子修为高,心胸宽广,能够包容别人,所以不怕你得罪;小人却不同,爱斤斤计较,心胸狭窄,你如果得罪了他,定会受到小人的报复为什么我总会遇到小人。实际上,小人的确很可怕,小到人身攻击,背后给人穿小鞋,大到可以左右王朝兴衰,也难怪诸葛孔明在《出师表》规劝后主刘禅“亲贤臣,远小人”以保江山,兴社稷。那从易经角度讲,人的哪些因素容易导致招小人呢?原因是多方面的,但综合来讲,一般可分为如下因素:
一、命中带来,四柱命局犯小人
从命理四柱来看,一般而言,身强之人,四柱中有“劫财”者,称之为命犯小人。劫财,顾名思义,即钱财被劫之意;而七杀则是专门克制己身的。凡身弱之人,四柱中有“七杀”的,则主命犯小人为什么命里会多遇小人。而从众多例证中,我们可以得出这样的结论,如果一个人的八字身弱,即容易招惹是非、小人,使灾祸临身。
二、流年犯冲,小人当道是非多
有的人会有切身的体会,遇到一年,各方面运势特别不顺,且常有小人在背后使坏穿小鞋,使得自己在事业发展上受到阻碍。从生肖角度讲,这可能是流年生肖犯冲所致为什么会命里天生有小人。一般来讲,如果一个人的生肖与当值太岁生肖相冲、克、刑、害,则容易招致小人近身。这就是说,除了由于个人的命理原因,许多人还可能因犯冲害而导致流年是非不断,小人作梗捣乱。
三、环境不利,小人兴风又作浪
无论是家居环境还是职场,如果布置不当,都会导致招惹小人的环境格局。比如说,在职场环境中,东方青龙位代表贵人,而西方白虎位代表小人,主口舌、是非总遇到小人是什么命运。如果白虎位高于青龙位,使青龙贵人位的气场受到压制,则很容易导致小人近身,从而发生与同事关系不和、工作不稳的资讯。
除此之外,有人喜欢在办公桌上摆放玩偶,或者放置一小盆针刺类植物,比如仙人掌等,这些都是招惹小人、犯小人的因素命里总有小人。
有人的地方就有江湖。所谓小人,大多数就是会给自己制造麻烦的人,或是自己看不惯的人。其实,在这个世界上,每个人都是独特的,而且每个人对外部事物都会用自己的想法进行演释和扭曲,就像有一个故事“邻居小孩偷斧头”,当你认这个人是小人时,越看越是小人。做为人来说,没有完人,每个人都有弱点,所以当你认为这个自己周围小人多的时候,别人是否也是这样看你的为什么命里会多遇小人。同时,还说明一个问题,一是你和人相处的能力比较弱,只会和自己喜欢的人相处,不会和自己不喜欢的人相处,你的朋友面就必然的很小的,会失去和不同的人相处的能力命里总有小人。所以,我觉得此时到是一个你可以学会与不同人相处的时候了。
有人的地方就有江湖。所谓小人,大多数就是会给自己制造麻烦的人,或是自己看不惯的人。其实,在这个世界上,每个人都是独特的,而且每个人对外部事物都会用自己的想法进行演释和扭曲,就像有一个故事“邻居小孩偷斧头”,当你认这个人是小人时,越看越是小人。做为人来说,没有完人,每个人都有弱点,所以当你认为这个自己周围小人多的时候,别人是否也是这样看你的为什么有的人命中小人多。同时,还说明一个问题,一是你和人相处的能力比较弱,只会和自己喜欢的人相处,不会和自己不喜欢的人相处,你的朋友面就必然的很小的,会失去和不同的人相处的能力。所以,我觉得此时到是一个你可以学会与不同人相处的时候了命里总有小人。
为什么我总会遇到小人
有人的地方就有江湖。所谓小人,大多数就是会给自己制造麻烦的人,或是自己看不惯的人。其实,在这个世界上,每个人都是独特的,而且每个人对外部事物都会用自己的想法进行演释和扭曲,就像有一个故事“邻居小孩偷斧头”,当你认这个人是小人时,越看越是小人。做为人来说,没有完人,每个人都有弱点,所以当你认为这个自己周围小人多的时候,别人是否也是这样看你的。同时,还说明一个问题,一是你和人相处的能力比较弱,只会和自己喜欢的人相处,不会和自己不喜欢的人相处,你的朋友面就必然的很小的,会失去和不同的人相处的能力。所以,我觉得此时到是一个你可以学会与不同人相处的时候了。
有人的地方就有江湖。所谓小人,大多数就是会给自己制造麻烦的人,或是自己看不惯的人。其实,在这个世界上,每个人都是独特的,而且每个人对外部事物都会用自己的想法进行演释和扭曲,就像有一个故事“邻居小孩偷斧头”,当你认这个人是小人时,越看越是小人。做为人来说,没有完人,每个人都有弱点,所以当你认为这个自己周围小人多的时候,别人是否也是这样看你的。同时,还说明一个问题,一是你和人相处的能力比较弱,只会和自己喜欢的人相处,不会和自己不喜欢的人相处,你的朋友面就必然的很小的,会失去和不同的人相处的能力。所以,我觉得此时到是一个你可以学会与不同人相处的时候了。
对于命中总是遇到小人怎么办的问题,以上都有详细的解答和解释,可能内容有点多,大家要耐心看完,希望对各位有所帮助。